河北医科大学第三医院2024年公开招聘工作人员公告

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********** ****年公开招聘工作人员公告 根据医院发展需要，我院拟面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下： 一、医院概况 医院始建于****年，是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救于一体的省级综合性三级甲等医院，数次跻身全国最佳医院排行榜前***名，医院先后荣获“全国卫生系统先进集体”、**省卫生系统“百佳医院”和“全国综合医院中医药工作示范单位”、“**省医药购销和医疗服务诚信单位”、全国“十大医学人文创新医院”等荣誉称号。 医院现有**、**、湘江、新湘江院区四个院区，秉持“四轮驱动，两翼共振”的发展战略。目前医院占地总面积***亩，总建筑面积**万平方米。编制床位****张，总开放床位****张，临床医技科室**个。另有对口援疆托管的**铁门关医院和一个相当于二级甲等医院的帐篷医院——国家卫生应急移动医疗救治中心。年门急诊量***.*万人次，出院人数*.*万人次，总手术量*.*万人次。 医院学科综合实力雄厚，是国家紧急医学救援基地承建单位、中西医协同“旗舰”医院建设单位。国家住院医师规范化培训专业基地**个。在中国医学科学院发布的中国医院科技量值排名中，我院骨外科学、急诊医学、传染病学、风湿病学与自体免疫病学、内分泌病学与代谢病学、神经外科学、肾脏病学、 消化病学、整形外科学等*个专业多次进入前***名。****年、****年骨外科学连续两年位列全国第*，常年稳居全国专业前十。 医院特色专科优势突出。骨科作为国家首批临床重点专科，已发展为科室和学术建制完备的骨科医学中心。此外还拥有肾内科、感染科、神经内科、急诊科共计*个国家临床重点专科，肾内科、中西医结合肝病科*个国家中医重点专科，还有**个省级临床重点专科、**个省级医学重点学科。我院是全省唯一具备肝移植资质的医院，并具备角膜移植资质，是**省器官获取组织（OPO）挂靠单位，**省区域性眼库所在地，红十字眼库所在单位，角膜移植技术全面，国内领先。肝胆外科移植团队自****年组建以来，至今已完成近***例各式肝脏移植手术。 医院实施人才兴院战略，现有职工****人，其中工程院院士*人，长江学者特聘教授*人，长江青年学者*人，国务院特贴专家**人，博士生导师**人、硕士生导师***人，高级职称***人。近三年，医院在中华医学会、中国医师协会受聘常委及以上学术任职者共计*人，在**省医学会、**省医师学会受聘主任委员者共计*人。 医院打造高水平科研平台，为学科发展提供广阔空间。拥有骨科微创智能器械教育部工程研究中心、国家卫生健康委员会骨科智能器材重点实验室等*个国家级科研平台。承担国家自然科学基金项目**项，省自然科学基金项目***项。先后荣获国家科技进步二等奖*项、国家技术发明二等奖*项、何梁何利基金科学与技术进步奖*项、中华医学科技奖一等奖*项、**省科技进步奖一等奖**项。出版医学专著、教科书***余部，发表自主产权SCI论文近****余篇，获授权专利***余项，居省内医疗卫生领域首位。 三院人以严谨的医风、高尚的医德、精湛的医术创造了辉煌的历史。新时代的三院人高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻党的二十大精神，坚持人才兴院、科技强院、突出特色、全面发展的发展战略，以提高医疗质量为核心，以学科建设为主线，以科技创新为**，以基础设施建设为支撑，力争把医院建成管理科学、服务优质、技术先进、特色突出、群众满意、省内领先、国内一流的现代化综合医院。 二、招聘原则 坚持德才兼备的用人标准和“公开、公平、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘。 三、招聘对象 国家统招全日制普通高等院校毕业生，以及取得国（境）外学历学位并完成教育部门学历学位认证的留学回国人员。 四、招聘条件、岗位及人数 （一）应聘人员须具备以下基本条件： *、具有中华人民**国国籍，依法享有政治权利的公民。 *、拥护中华人民**国宪法，遵纪守法，诚实守信，具有良好的品行和职业道德。 *、身体健康，具有正常履行职责的身体条件。 *、具有符合岗位要求的学历、学位、专业和技能条件。 *、具备岗位所需要的其他资格条件。 （二）招聘人数和岗位条件： ****年**********拟公开招聘工作人员共计***人。各岗位具体招聘人数和岗位条件详见《**************年公开招聘工作人员岗位条件表》（附件*）。招聘人员数量根据各岗位招聘条件要求，遵循“择优原则”，可少于或等于公告发布人员数量。 应聘我院骨科医师岗位者，须初始学历为国家统招全日制二本及以上起点的博士研究生且以第一作者或通讯作者身份发表至少*篇影响因子*.*以上SCI论文，或初始学历为国家统招全日制一本起点且具有国内“双一流”建设高校学历背景的硕士研究生，或*+*一体化培养专业硕士研究生且*年本科培养阶段专业必修课平均学分绩在本专业所在院系成绩排名前**%，并符合岗位所需要的其他条件。 （三）其他要求： *、对取得国（境）外学历学位并完成教育部门学历学位认证的留学回国人员，可应聘同等学历层次国家统招全日制普通高校毕业生的岗位。 *、对曾在英语为母语的国家留学*年及以上的应聘人员，英语等级不再要求。应聘人员雅思考试*分及以上，或托福考试**分（老托福***分）及以上，视为获得英语四级同等级别英语资格证书；雅思考试*.*分及以上，或托福考试**分（老托福***分）及以上，视为获得英语六级同等级别英语资格证书。 *、医师岗位要求本科为临床医学专业或与硕士、博士阶段专业一致，护理岗位要求各学历阶段均为护理学专业。 *、****年本科、硕士毕业生须于****年*月**日前取得相应学历、学位证书，博士毕业生须于****年**月**日前取得相应学历、学位证书。应聘医师岗位的****年毕业生还应于****年**月**日前取得住院医师规范化培训合格证（或成绩合格证明），应聘护理岗位的****年毕业生还应于****年*月**日前取得护士资格证书（或成绩合格证明）。未按期取得应聘岗位要求的相关学历学位证书或执业资格证书、规培合格证书者，医院将与其解除聘用合同。非****年毕业生报名时应已取得相应学历、学位证书及岗位所需的相关执业资格证书或规培合格证书等。留学回国人员报名时应已取得教育部门出具的学历学位认证证书。 *、应聘人员年龄一般应为**周岁及以下（即****年*月*日及以后出生），博士研究生学历人员年龄可放宽至**周岁及以下（即****年*月*日及以后出生），以应聘人员身份证出生日期为准。 *、凡涉及到年龄、工作年限等需要确定时间的，计算日期均截止到****年*月*日。 （四）有下列情形人员不得报考： 曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《**省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的财务岗位，以及直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。 五、招聘程序 （一）报名和资格审查 *、报名时间 报名时间为****年*月*日至****年*月**日。（工作日上午*:**-**:**，下午*:**-*:**。节假日及非工作时间不提供报名咨询。） *、报名地点：****自强路***号，**********行政楼二楼人事处***室或***室。 *、报名要求 每名应聘人员只能报考一个岗位，重复报名无效。应聘人员应保证所提供的各种材料和信息真实、准确，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；对于发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。 *、报名材料 应聘人员需下载填写《**************年公开招聘工作人员报名表》（附件*），并对照报考岗位条件要求，提供以下相关证件材料的原件及复印件： （*）身份证； （*）已取得的高等教育各阶段学历证书及《教育部学历证书电子注册备案表》、学位证书及《中国高等教育学位在线验证报告》（获取方式见附件*操作说明）； （*）最高学历《教育部学籍在线验证报告》（获取方式见附件*操作说明）； （*）本科阶段新生录取名册（考生可从学校学籍管理部门取得，需加盖管理部门公章），或提供《**省普通高校录取考生综合信息登记表》（**籍考生可从**省政务服务大厅申请该表）； （*）岗位要求须取得的执业资格证书、住院医师规范化培训合格证书（****年毕业生可由住培单位提供规培合格证明，格式详见附件*）、英语四六级成绩合格报告单或同等级别英语资格证书、科研业绩证明材料、SCI收录证明等； （*）应聘骨科医师岗位的*+*一体化培养专业硕士研究生，需提供*年本科培养阶段专业必修课平均学分绩排名在本专业所在院系成绩排名前**%的成绩证明，并加盖所在学校（学院）教务部门公章； （*）****年定向委培毕业生应聘的，需提供定向委培单位同意应聘的证明； （*）国（境）外留学回国人员报名时应提供教育部出具的《学历学位认证书》； （*）应聘有工作经历要求的岗位还须提供工作经历证明。 因个人原因不便来院的，也可委托其他人员提交材料代为现场报名和资格审查，代报名人员需提供本人身份证原件和复印件以及应聘人员亲笔签字的《**************年公开招聘工作人员现场报名审核授权委托书》（附件*）。 *、资格审查由我院负责，贯穿招聘工作全过程。应聘人员务必按医院相关要求进行报名及资格审查，逾期视为自动放弃应聘资格。 （二）笔试 *、笔试采取闭卷的方式，笔试内容为专业理论考试，主要测试应聘人员的专业基础知识。考试不指定考试辅导用书。笔试实行百分制，满分***分。 *、笔试时间、地点和有关要求将在**********官网（https://www.cthhmu.com/）另行公告通知。 （三）面试 *、面试人选确定。 依据笔试成绩从高分到低分排序，按计划招聘人数与进入面试人选规定比例（护理岗位比例为*:*；非护理岗位比例为*:*）确定面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试。若参加笔试人数未达到以上比例的，则该岗位参加笔试的考生全部进入面试环节。 *、面试方式。 面试实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩，面试成绩保留小数点后两位，面试最低合格分数线**分。对不形成竞争关系的岗位 (指参加面试人数等于或少于计划招聘人数的岗位),由评委投票表决。 *、面试时间、地点和有关要求，将通过**********官网（https://www.cthhmu.com/）另行公告通知。 （四）体检 *、体检人选确定。 根据面试成绩，在面试合格线以上人员中从高分到低分排序，按计划招聘人数*:*比例，确定进入体检阶段人选。如面试成绩相同，按以下顺序确定体检人选：退役士兵，烈士子女或配偶，残疾人，笔试成绩较高者。对不形成竞争关系的岗位，参加面试人员获得评委*/*以上多数表决通过的确定为参加体检人选。各岗位进入体检阶段人选人数不超过计划招聘人数，但可少于岗位计划招聘人数。 *、体检工作由**********统一组织，体检参照现行公务员录用体检标准执行，费用自理，放弃体检或体检不合格者不进入下一招聘阶段。体检时间、地点和有关要求将通过**********官网（https://www.cthhmu.com/）另行公告通知。 (五)公示 经体检考察合格的，确定为拟聘用人选，并在**********官网网站（https://www.cthhmu.com/）进行公示，公示期*个工作日。 (六)聘用 对公示期满无异议的拟聘人员，按程序办理相关聘用手续，签订聘用合同。 六、其他事项 本次招聘通过**********官网（https://www.cthhmu.com/）面向社会公开发布招聘信息，公布报名及资格审查时间和地点、考试时间和地点、面试及体检人员名单等信息。请考生持续关注我院官网，并保持所留联系电话的畅通。应聘者未按医院要求进行资格审查、笔试、面试或体检的，视为自动放弃应聘资格。 政策咨询电话：****-********（**********人事处） 七、招聘工作监督 **********纪委对此次招聘工作进行监督。 八、附件请登录我院官网下载中心查看 附件下载： 链接：https://pan.baidu.com/s/**f*KUc**HGF_*gjDLwxdmgpwd=**** 提取码：**** ********** ****年*月*日