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后勤服务总公司西华大学医院公开选聘科室主任（主管）的公告

正文内容

根据后勤服务总公司关于《后勤服务总公司关于各中心部门设置及主管选聘的通知》（**后总字〔****〕*号），结合**大学医院实际工作需要，现面向全公司公开选聘科室主任（主管），有关选聘条件和流程如下： 一、选聘岗位及数量 门诊部主任（主管）*名 口腔科主任（主管）*名 中医康复理疗科（主管）*名 药械科主任（主管）*名 健康管理中心（主管） *名 行政部主管*名 护理部主管*名 二、选聘条件 *.具有较高的政治思想素质，良好的法律法规观念，勤政廉洁，作风正派； *.具有较强烈的事业心、责任感和团结协作精神，爱岗敬业，吃苦耐劳，能主动热心为师生服务； *.具有一定的管理经验和协调能力，能较好地完成岗位职责所要求的工作目标任务； *.临床科室主管应具备中级及以上职称，对本专业有较高的理论水**专业技术水平；行政主管应具备良好的办公软件操作技能，能够适应业务工作信息化应用； *.具有正常履行职责的身体条件； *.在校工作须满*年(截至****年*月**日)且近*年考核结果为合格及以上等次； 三、报名时间与方式 符合条件且有意向参聘质量监督与成本管理中心主管者填写报名表，并于****年*月*日下班前交到**大学医院李红东处，联系电话：***-********。 四、选聘程序 医院将对报名人员进行资格初审，研究初步人选，考察公示，确定拟定人选，报公司分管领导同意后，印发中心主管任职通知。 附件*：中心主管选聘报名表 **大学医院 ****年*月*日 附件*： 后勤服务总公司各中心（部门）主管选聘报名表 姓 名 性 别 出生年月 政治面貌 民 族 籍 贯 学历学位 专业职称 健康状况 参加工作时间 来校工作时间 联系电话 现工作部门及岗位 意向工作部门及岗位 近二年年度考核结果 ****年 ，****年 工作简历、获奖情况 本人签字： 年 月 日 中心（部门）意见 现所在中心（部门）： 负责人签字： 年 月 日 报名中心（部门）： 负责人签字： 年 月 日 分管领导意见 签字： 年 月 日 签字： 年 月 日 后勤服务总公司人力**中心 制

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