R26研发楼能力扩建项目装修部分工程总承包的中标候选人公示

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R**研发楼能力扩建项目装修部分工程总承包 中标候选人公示 （公示期：****年*月**日至****年*月**日） 项目标段名称 R**研发楼能力扩建项目装修部分工程总承包 最高限价（或招标控制价）（元） *******.** 项目编码 *********************** 招标公告编号 \ 招标人 **赛宝工业技术研究院有限公司 招标人联系电话 *********** 招标代理机构 ************** 招标代理机构联系电话 ***-******** 中标候选人排序 名称 投标报价（元） 工期 质量 拟任项目经理 姓名 证书名称 证书编号 第一名 **洪富建筑工程有限公司、**新达工程设计有限公司（联合体） *******.** 符合招标文件的要求 达到招标文件的要求 徐萍 建筑工程专业二级注册建造师 渝**************** 第二名 ****装饰设计工程有限公司、**银桥工程设计（集团）有限公司（联合体） *******.** 符合招标文件的要求 达到招标文件的要求 黄杰 建筑工程专业二级注册建造师 渝**************** 第三名 ***建松建筑工程有限公司、中京云建筑规划设计有限公司（联合体） *******.** 符合招标文件的要求 达到招标文件的要求 卢燕 建筑工程专业二级注册建造师 渝**************** 中标候选人响应招标文件要求的资格能力条件 **洪富建筑工程有限公司（********MA*U*E*G*B）、**新达工程设计有限公司（*****************W）： 资质：建筑工程施工总承包贰级、建筑行业（建筑工程）甲级； 业绩：大礼堂华夏文创生态园项目北楼装修施工、***金城大厦室内装饰装修工程； 项目经理：工程师（************）； 项目经理业绩：大礼堂华夏文创生态园项目北楼装修施工； 设计负责人：王培蕾，一级注册建筑师（***********），高级工程师（鲁************）； 设计负责人业绩：***金城大厦室内装饰装修工程； 施工负责人由项目经理兼任。 ****装饰设计工程有限公司（*****************U）、**银桥工程设计（集团）有限公司（******************）： 资质：建筑工程施工总承包叁级、建筑行业（建筑工程）甲级； 业绩：中国人寿***支公司办公用房装修工程、**中法供水有限公司**办公楼修缮工程设计； 项目经理：工程师（************）； 项目经理业绩：中国人寿***支公司办公用房装修工程； 设计负责人：于敏，一级注册建筑师（***********），高级工程师（渝工高职第A******）； 设计负责人业绩：**中法供水有限公司**办公楼修缮工程设计； 施工负责人由项目经理兼任。 ***建松建筑工程有限公司（*****************T）、中京云建筑规划设计有限公司（********MA***H*E**）： 资质：建筑工程施工总承包贰级、建筑行业（建筑工程）乙级； 业绩：国家税务总局*****区税务局综合业务办公用房维修改造项目、雷格斯金茂大厦装修工程； 项目经理：高级工程师（************）； 项目经理业绩：国家税务总局*****区税务局综合业务办公用房维修改造项目； 设计负责人：李卫，一级注册建筑师（***********），高级工程师（*******）； 设计负责人业绩：雷格斯金茂大厦装修工程； 施工负责人由项目经理兼任。 招标文件规定应公示的其他内容 否决投标情： ①投标人**昌泰建筑工程有限公司投标文件中技术部分，因未提供总承包总体实施方案，不满足招标文件第三章评标办法部分 *.*.* 款要求，根据招标文件《否决投标情形一览表》 项“ A-* 投标人的技术部分综合性评审不合格，由评标委员会作否决投标处理 ”，其投标文件被否决； ②投标人**地镖建设工程有限公司投标文件中技术部分，因未提供 BIM、智慧工地建设管理方案及措施，不满足招标文件第三章评标办法部分*.*.* 款要求，根据招标文件《否决投标情形一览表》 项“ A-* 投标人的技术部分综合性评审不合格，由评标委员会作否决投标处理 ”，其投标文件被否决。 中标候选人评标情况 中标候选人技术、资格、形式、响应性、投标函部分及经济部分评审均合格 提出异议的渠道和方式 投标人或者其他利害关系人对评标结果有异议的，应在中标候选人公示期内以书面形式向招标人：**赛宝工业技术研究院有限公司(联系人：孙老师，联系电话：***********）提出异议。 投诉受理 部门 **高新技术产业开发区管理委员会改革发展局联系电话：***-******** 招标人（盖章）： ****年*月**日 招标代理机构（盖章）： ****年*月**日 中标候选人公示.pdf